Comentario
El objetivo fundamental de este libro es ofrecer a los empleadores, los principales elementos teóricos y prácticos implicados en una relación laboral, como así también facilitar la liquidación de sueldos y jornales, las cargas sociales y las deudas de seguridad social. Con este fin, se desarrollaron especialmente, soluciones informáticas en Microsoft Excel que se adjuntan en un CD, con sus correspondientes manuales de uso incluidos en el libro.
Los contenidos desarrollados se estructuran en ocho capítulos: El primer capítulo explica tanto las obligaciones formales del Empleador como las del Empleado (AFIP, ART, altas y bajas en seguridad social, obras sociales, retenciones sindicales, seguro de vida obligatorio, exámenes médicos ordinarios y extraordinarios).
En el segundo capítulo, se introducen los conceptos iniciales de la liquidación (jornada de trabajo, recibo de haberes, libro de sueldos y jornales, legajo personal).
El tercer capítulo desarrolla el esquema general de Aportes y Contribuciones: análisis de sus componentes, contribuciones especiales, Ley 25.877, régimen simplificado, incumplimiento de las obligaciones previsionales. Además, se incluye un caso práctico de liquidación de Cargas Sociales.
En el capítulo cuatro, se analiza el Régimen de Asignaciones Familiares: el régimen vigente, las prestaciones del sistema para empleados en relación de dependencia, jubilados y pensionados, entre otros. También se tratan los temas de la Prestación por Desempleo y la Prestación anticipada por Desempleo Ley 25.994.
El quinto capítulo refiere a los conceptos especiales de Liquidación: salario mínimo, vital y móvil, retenciones jubilatorias, adicionales no remunerativos, vales alimentarios y otros.
La extinción de la relación laboral, será el tema principal del capítulo seis. Se explican las diferentes causas que pueden poner fin a esta relación y se desarrollan casos prácticos de Indemnización, Preaviso, Vacaciones y Sueldo Anual Complementario.
En el capítulo siete, se desarrollan los principales conceptos del Régimen de Retenciones de Impuesto a las Ganancias y, finalmente, en el último capítulo, se presentan dos aplicaciones informáticas para liquidar Sueldos Mensualizados y Jornalizados.
APLICACIONES EN MICROSOFT EXCEL * Liquidación de Sueldos Mensualizados (hasta 50 empleados) * Liquidación de Sueldos Jornalizados (hasta 30 empleados) * Cálculo de Deudas de la Seguridad Social: facilita el cálculo de las deudas con el fisco * Cargas Sociales: podrá llevar a cabo un detallado análisis, a partir de las distintas Modalidades SIJP * Vencimientos: permite el seguimiento de los vencimientos ante la AFIP a pagar por los contribuyentes * Legajo Personal: resume la información más importante del empleado * Administración de Currículums Vitaes: facilita la búsqueda laboral tomando como base los CV que llegan a su empresa | 
